为加强社区工作者职业体系建设，提升社区工作者的综合素养，近日，小港街道“全能社工成长营”第一期培训正式拉开序幕。

第一期“全能社工成长营”通过“内外兼修”形式开展培训。内修自身能力素养，既安排了社区工作者角色定位的基础知识课程，也引入了社区建设、社区创新治理等前沿话题，力求让大家在学习中拓宽视野、增长见识。外学示范先进经验，通过体验式考察，组织社工外出参观学习，激发大家的学习兴趣和积极性，取长补短引入各地治理经验，激发创新思维，探索社区治理新路径。

小港街道党工委委员金旭孟表示，举办这些培训活动，旨在通过系统学习和实践锻炼，帮助社工们提升业务能力和综合素质，以更好地适应社区工作的新形势、新任务、新需求，并对社工提出提升“四种能力”的要求。

通过成长营每一期培训的开展，为社工新人、社工骨干、社区头雁分层分批进行赋能培训，完善人才梯队建设，激发社工们的工作热情和创造力。为社区建设提供有力的人才保障。