为进一步强化师资队伍建设，引导青年教师练就扎实的教学基本功，全面提升学校的教学质量，镇海区实验小学在2016学年开展了首届“梧桐花开”青年教师业务比武活动。

　　该活动采用“以赛促训，训赛互动”的创新模式，最大程度上调动了青年教师的参与积极性，夯实了活动的实效性，在为期一年的活动中，青年教师的教学基本功和课堂教学执行力都有了较大的提升。近日，该活动圆满落下帷幕。 

　　作为一所新办学校，该校的青年教师队伍逐渐成为教学工作的生力军。青年教师的专业成长关乎着学校的未来发展，因此该校教导处一直将提升青年教师的业务能力作为工作的核心任务，精心筹划，制定培养方案，并通过师徒结对、个别辅导、业务学习等多种渠道，努力提升青年教师的业务素养。本学年，学校将每月的青年教师业务能力提升研训活动与青年教师业务比武活动有机结合，发挥学科导师和名优教师的示范引领作用，师徒结对开展听课、磨课、研课、赛课等一系列活动，并进一步加强教学基本功和教学常规的跟踪指导，制定了详细的“训赛互动”实施方案，通过“每月指导一项、训练一项、夯实一项”的形式，从三笔字基本功、现代化教育技术、学科理论知识、学科教案和试卷编制、朗诵与演讲、课堂教学等七方面开展研训和比赛，扎实有效地提升了青年教师的综合业务能力，在“以赛促练，以练促教”的良好氛围中，最终达到教师和学生双赢的局面。