“暑假快来了，我们很多职工都在头疼放了暑假孩子一个人在家不放心。”

“是啊，我们员工也有很多是双职工家庭，孩子带入单位影响工作、托管机构开销大而且良莠不齐，孩子去处成了一个难题。”

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近日，在白峰街道小门工业社区关工委开展的《有话“职”说》职工议事会上，企业职工代表纷纷提出了暑假双职工家庭孩子安排的难题。

据悉，小门工业园作为一个典型的外来人口集聚工业园区，集聚着203家企业5100余名产业工人，他们多数是来自全国各地的外来务工人员，更有不少拖家带口前来谋生。暑假将近，对这些在外打工的父母来说周末把孩子送去兴趣班太费钱，老人又不在身边不能帮着照看孩子，孩子们的假期安排日渐成为必须直面的问题。

“网格员走访的时候我们了解到这个需求确实存在，关于双职工家庭外来务工家庭的‘带娃’难题，我们计划开设暑期爱心托管班，让孩子们暑假也有‘趣’处。”社区负责人表示。在白峰街道关工委的支持下，社区关工委计划设立暑期托管班，将社区二楼作为托管班的教室，设计了有趣不重样的课程：安全教育、素质拓展、红色教育、旧物改造、趣味手工、环保课堂、游戏挑战等，带领辖区产业工人子女度过一个健康、安全、有益、文明、充实、愉快的假期，尽最大可能缓解园区职工家长的后顾之忧。

“有这样一个平台可以反映问题特别好。”“轻松愉悦的氛围让我们能够畅所欲言。”一场座谈会下来，“有话‘职’说”职工议事平台成了群众诉求的“发声筒”，有效激活了社区基层工作的“神经末梢”，夯实了基层治理的民心基础。

接下来，小门工业社区党群服务中心将依托《有话“职”说》职工说事平台，持续优化“社区党建+基层治理”工作机制，畅通职情反映渠道，让群众通过“唠家常”的形式，把看到的、听到的企业难题、职工诉求随心所欲地说出来，提升产业工人对协商共识的支持度和理解度，切实提升社区治理能力。