3月22日，在大碶街道丁山社区有点“田”城市农场里，一场别开生面的“田间微党课”在翻涌的泥土香中开讲。

辖区流动党员家庭与农民群众围坐在一起，以朴实的语言、生动的事例传递着党的声音，勾勒出一幅“党建引领+农耕文化+社区共治”的生动图景。

流动党员家庭田里一起摘番茄 图片均为虞梦提供

“微党课”开讲：红色教育扎根泥土

“大家看这颗番茄，育苗期要精心呵护，如同组织对新党员的引导；开花时要修剪旁枝，好比思想淬炼要剔除杂质……”在缀满果实的番茄架下，理论宣讲员以“一颗番茄的成长”为引，将党的理论与农耕文化巧妙结合，让红色教育在田野间生根发芽。

流动党员冯琴擦着额头的汗珠笑着说：“以前在会议室学‘农业发展’总觉得隔层纱。今天边摘番茄边听党课，道理就种进了心里。”

流动党员家庭田里田间听讲“一颗番茄的成长”

这场别致的“田间微党课”不仅让党员在采摘中领悟“扎根”的真谛，也让孩子们在劳作中体验“耕耘”的精神。当理论宣讲与土地脉搏同频共振，红色信仰便扎向乡土深处。

“责任田”到人：流动党员“归巢”融入社区

“这些流动党员真是及时雨！”农场负责人陈国华望着田野里党员们忙碌的身影感慨道，“咱们农场包含大棚种植区、共享菜园区、露天种植区及草坪活动区四大板块，日均农活量仅靠社区工作人员和种植人是无法正常运行的。”

流动党员家庭田里一起摘番茄

面对杂草疯长的草坪、待修剪的果树枝丫、待清理的灌溉沟渠，丁山社区创新推出“流动党员责任田”机制，将农场划分为若干责任区，由流动党员家庭认领并负责日常养护，每块田垄清晰标注管护职责，形成了“一人一田一档案”的管理模式。

“以前总觉得自己是‘过客’，现在有了这块‘责任田’，浇水、搭架、除虫都牵挂着，就像在社区扎了根。”一位流动党员说。这种“田间到岗”的模式不仅缓解了农场人力短缺的问题，更让流动党员找到了组织归属感。

“治理链”延伸：共治共享和谐社区

从“云端报到”变成“田间到岗”，丁山社区让流动党员管理迸发出全新活力。在这片城市农场里，社区治理的故事正在不断上演。

流动党员家庭参与田间活动

掌握农事经验的居民组建“土专家”团队，义务耕种城市农场；外卖小哥开启“田间外卖”，让居民畅享田间成果；流动党员包干“责任田”，助力农场发展……城市农场负责人还告诉记者，后续还会有更多共享区域、共享模式与大家见面，会邀请更多的居民参与到田间治理中来，把临时性活动转化为长效治理机制，让丁山的居民们形成“护好一块田、共建一个家”的治理新理念。

丁山社区党总支书记沃毅惠表示，“当党员家庭的‘红色力量’遇见土地的‘绿色能量’，便催生了基层共治的无限可能。”丁山社区以城市农场为支点，撬动了流动党员管理、红色文化传承、社区协同共治的多元创新，用最接地气的方式，书写着新时代党建引领基层治理的生动答卷。