2025年12月18日上午，枫林社区党群服务中心召开全体社工工作例会。会议由社区党委书记邵航燕主持，围绕近期开展的“枫启新程——2026年度企业需求与资源大调查”走访情况进行阶段性交流总结，并对即将于12月26日举办的“辞旧迎新，益企同行”迎新浃江·红领集市活动进行详细部署与分工，旨在推动社企互动走深走实，为即将到来的新年营造和谐、温暖、活力的社区氛围。

会议首先回顾了自12月启动的企业大走访工作进展。截至目前，社区网格员已分组实地拜访辖区内重点企业30余家，带着精心编制的2026年度服务计划手册与需求问卷，与企业负责人及职工代表开展“面对面、心贴心”的交流。邵航燕指出，此次走访不仅是对明年社区服务的“提前剧透”，更是将服务模式从“单向输出”转向“双向共创”的关键一步。网格员们的笔记本上，不仅记录了企业对“党建先锋引领”“全域赋能课堂”“聚力同行计划”等六大服务板块的勾选意向，更收集了许多来自一线员工的“悄悄话”与具体诉求，例如增加共享单车点位、丰富夜校课程内容、举办青年联谊活动等。这些鲜活的声音，都将被认真梳理，纳入后续的服务清单，真正实现“企业提需求，社区搭平台”，甚至邀请企业成为“服务设计者”，共同绘制温暖务实的“产业家园”蓝图。

会议重点讨论了定于2026年12月26日中午在盛道（中国）电气有限公司食堂举办的迎新浃江·红领集市活动的各项筹备工作。邵航燕详细介绍了活动方案，本次集市以“辞旧迎新，益企同行”为主题，融合公益服务与趣味互动，旨在为企业员工营造欢乐祥和的节日氛围，增强工业社区归属感。活动分为公益集市区和游戏打卡区两大部分，计划设置10个公益便民及商业摊位，以及包含“迎新祈福”“一击即中”“幸福圈福”“精准分类”“好运投壶”等多个趣味游戏的打卡环节，让企业员工在参与中感受社区温暖与新年的喜悦。

全体社工以高度的责任感和饱满的热情，继续扎实推进走访收尾与需求梳理工作，同时精心筹备好红领集市，确保活动安全、有序、温馨、有趣，让企业员工真切感受到社区的关怀与温度，携手共迎充满希望与合作的2026年。